2月25日，华风创新研究院党支部组织召开2024年度组织生活会，围绕集团关于开好组织生活会的要求，深入查摆问题、剖析根源、提出整改措施。集团纪委书记吕洪利，集团总工、党群工作部主任姚智出席指导。创新研究院全体党员参加了会议。
会前，华风创新研究院党支部先后通过主题党日活动集体学习、线下自学等形式组织广大党员同志深入开展理论学习，结合工作实际开展研讨。支部委员通过单独谈话、集体座谈等形式征求党员同志对党支部的意见建议，开展党支部委员之间、党员和党员之间的谈心谈话，坦诚交流，沟通思想，指出存在问题、交换意见建议，为组织生活会聚焦实际问题，务实高效目标奠定基础。
会议首先由支部副书记隋伟辉通报了支部组织生活会会前准备情况，并由党支部书记乔亚茹代表支部班子报告华风创新研究院党支部支委班子对照检查情况，围绕四个方面全面查摆问题，剖析根源，提出整改措施。随后，支委委员逐一进行对照检查，开展了批评与自我批评，大家深刻剖析了自身存在的不足，坦诚指出工作中的问题，并提出了改进措施。
集团总工、党群工作部主任姚智在会上讲话，首先肯定了支部组织生活会程序严谨、支委班子带头开展批评与自我批评，查摆务实。同时也提出了相互批评要直面问题，避免“先肯定再批评”的现象。随后进一步提出三方面要求：一是持续巩固深化主题教育成果，重点加强青年理论武装；二是压实支部责任，支委班子要带头改进作风，聚焦科技创新成果转化；三是强化整改实效，将查摆问题与集团2025年重点任务挂钩，推动任务落实压力传导与有效执行。
华风集团纪委书记吕洪利听取了大家的发言，表示支部高度重视这次组织生活会，准备充分，聚焦主题，是一次较高质量的生活会，达到了加深共识，增进团结的目的，但还需结合业务工作再深挖问题再剖析。会议最后，吕书记对创新研究院党支部后续工作提出要求：一是强调要主动扛起使命担当，依托企业体制机制优势破解发展难题，为集团改革注入创新动能；二是要求全体党员干部强化理论武装，坚持“学思用贯通”，将党的创新理论转化为推动科技攻关的具体实践；三是建立常态化谈心谈话机制，推动支委班子深入一线倾听干部职工心声，精准对接需求，提升决策科学性；四是聚焦技术前沿与行业动态，创新党内活动形式，通过组织调研其他科技企业，拓宽视野格局，激发创新思维。
会议最后，支部在组织全体党员开展批评与自我批评的基础上，进行了党员民主评议和“四好”党员评选。
（撰稿：尤婷；审核：乔亚茹）
